Pentingnya "Personal Branding" Bagi Setiap Individu di Dunia Kerja
##plugins.themes.bootstrap3.article.main##
Abstract
Dengan berakhirnya WFH (Work From Home) yang disebabkan oleh pandemi COVID-19, dunia kerja sudah mulai kembali normal. Dengan banyaknya para pencari kerja yang kesulitan dalam mencari kerja yang sesuai dengan posisinya hal ini menjadi permasalahan bagi setiap individu yang dimana Personal Branding menjadi peran penting dalam hal ini. Dengan menggunakan metode Studi Literatur Review yang menganalisis permasalahan dan penjelasan dari beberapa jurnal. Personal Branding sangat penting bagi setiap individu di dunia kerja serta Personal Branding juga bisa mulai diterapkan di dunia pendidikan agar bisa menghasilkan individu yang memiliki skill yang memadai dengan posisi yang akan dipilihnya nanti. Bukan hanya bagi individu saja, Branding juga sering digunakan oleh beberapa perusahaan bahkan partai politik untuk mempromosikan entitas mereka agar mudah dikenal dan diingat oleh orang lain yang hal tersebut akan sangat menguntungkan bagi mereka.
##plugins.themes.bootstrap3.article.details##
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.
Copyright
Written application must be made to the Managing Editor for permission to reproduce any of the contents of the journal for use in other than course of instruction—e.g., inclusion in books of readings or in any other publications intended for general distribution. In consideration for the grant of permission by the journal in such instances, the applicant must notify the author(s) in writing of the intended use to be made of each reproduction. Normally, the journal will not access a charge for the waiver of copyright.
Except where otherwise noted in articles, the copyright of articles in the journal has been transferred to the KBI. Where the author(s) has (have) not transferred the copyright to the KBI, the applicant must seek a permission to reproduce (for all-purpose) directly from the author(s).