Pengembangan Sikap Manajer yang Rasional: Alternatif Pedoman bagi Penerapan Metode

##plugins.themes.bootstrap3.article.sidebar##

PDF (Bahasa Indonesia)
Published May 10, 1998

##plugins.themes.bootstrap3.article.main##

Sammy Kristamuljana

Abstract

Metode kasus dimaksudkan untuk mengembangkan kemampuan rasional para manajer atau calon manajer. Tujuan yang terutama ingin dicapai dengan metode kasus adalah mengembangkan sikap rasional seorang manajer di dalam situasi apa pun dalam.hubungan dengan penerapan konsep-konsep nyata ajaran tertentu. 

##plugins.themes.bootstrap3.article.details##

How to Cite
KRISTAMULJANA, Sammy. Pengembangan Sikap Manajer yang Rasional: Alternatif Pedoman bagi Penerapan Metode. Forum Manajemen, [S.l.], v. 12, n. 66, p. 10-13, may 1998. ISSN 2962-5483. Available at: <https://journal.prasetiyamulya.ac.id/journal/index.php/FM/article/view/189>. Date accessed: 03 may 2024.
ABNT APA BibTeX CBE EndNote - EndNote format (Macintosh & Windows) MLA ProCite - RIS format (Macintosh & Windows) RefWorks Reference Manager - RIS format (Windows only) Turabian
Issue
Vol 12 No 66 (1998): Forum Manajemen Prasetiya Mulya | Back to Basics
Section
Articles
License

Most read articles by the same author(s)

Obs.: This plugin requires at least one statistics/report plugin to be enabled. If your statistics plugins provide more than one metric then please also select a main metric on the admin's site settings page and/or on the journal manager's settings pages.