Teori Organisasi: Relevansi dan Aplikasi

##plugins.themes.bootstrap3.article.sidebar##

PDF (Bahasa Indonesia)
Published Dec 15, 1999

##plugins.themes.bootstrap3.article.main##

Andreas Budihardjo

Abstract

Teori organisasi pada prinsipnya membahas keterkait­an antara faktor-faktor internal dan eksternal organisasi serta keefektifan organisasi. Konfigurasi desain organisasi menjadi pusat babasan, sebab itu perkembangan dan pemodifikasian konfigurasi Mintzberg dibabas dalam artikel ini. Teori organisasi menarik dipelajari karena berbagai pendekatannya memberi dasar untuk memahami serta mendiagnosis organisasi secara sistematis dan ilmiah. Berdasarkan landasan teori yang kuat, basil analisis organisasi dapat dipertanggung jawabkan. 

##plugins.themes.bootstrap3.article.details##

How to Cite
BUDIHARDJO, Andreas. Teori Organisasi: Relevansi dan Aplikasi. Forum Manajemen, [S.l.], v. 13, n. 70, p. 43-47, dec. 1999. ISSN 2962-5483. Available at: <https://journal.prasetiyamulya.ac.id/journal/index.php/FM/article/view/233>. Date accessed: 22 dec. 2024.
ABNT APA BibTeX CBE EndNote - EndNote format (Macintosh & Windows) MLA ProCite - RIS format (Macintosh & Windows) RefWorks Reference Manager - RIS format (Windows only) Turabian
Issue
Vol 13 No 70 (1999): Forum Manajemen Prasetiya Mulya | Desember 1999 - Januari 2000
Section
Articles
License

Most read articles by the same author(s)

Obs.: This plugin requires at least one statistics/report plugin to be enabled. If your statistics plugins provide more than one metric then please also select a main metric on the admin's site settings page and/or on the journal manager's settings pages.